某農化公司現(xiàn)有的人員能力匹配不上現(xiàn)有崗位職責,人員效率低下,現(xiàn)場浪費嚴重,設備管理能力較差,項目目的是為了提升農化各主任和班組長現(xiàn)場的管理能力
1.現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境的改善;
2.車間成本、品質、效率管控;
3.設備保養(yǎng)及維護;
4.班組管理及標準化;
5.倉庫管理提升,倉庫場地及貨架利用率提升,對倉庫進行合理化改善
2019年8月至2020年8月(因為疫情,延期至2020年年底)
項目前期:乙方專家組需提前與甲方溝通協(xié)商項目的具體實施日期。
項目中期:上半期項目實施效果確認、總結、目標調整及后期方案制定。
項目后期:乙方專家組項目實施指導、效果追蹤、問題修正。
農化項目1年時間內,以打造4車間及7車間為標桿工廠為目標,致力于以點帶面,促進全公司各車間的變革,其中:
?、?設備管理方面:
梳理制劑車間現(xiàn)場188 臺設備并進行歸類,整理編制設備點檢臺賬,其中包括設備臺賬280項,設備要領書201項,設備點檢表280項,自主保全管理內容85項,專業(yè)保全實施內容55項,設備開動記錄表、不良記錄表、問題記錄表車間建立并使用,建立現(xiàn)場數(shù)據收集體系,記錄并分析設備問題,對重點發(fā)生的設備問題進行專項小組改善。
②.品質管理方面:
分裝車間5個工位品質管理輔導,制定各工序品質檢驗標準,懸掛車間現(xiàn)場,制作品質急所, 全公司學習開展QC改善活動,利用QC小組改善分析質量問題真因,不斷減少質量問題出現(xiàn),提高全員參與程度
③.標準作業(yè)方面:
通過對標準化作業(yè)的不斷教育,各車間持續(xù)開展標準化文件制作,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場的浪費,并不斷改善。截止到2020年9月,共計完成標準作業(yè)156份,并持續(xù)改進中,其中近兩個月以來8月份發(fā)現(xiàn)改進機會27處,9月份現(xiàn)地現(xiàn)物改進機會或問題點30處,按教育內容制定改善計劃。