舍得規(guī)則：領(lǐng)導(dǎo)者必須先“舍得”，然后“得到”。舍得意味著你應(yīng)該先給別人利益，然后才能獲得自己的利益。管理者的利益包括政治利益、政治資本、聲譽、榮譽、人心、職位、地位等。領(lǐng)導(dǎo)者要想贏得人心，獲得支持，就必須追隨可見的利益和收獲。
“舍”的意思是放棄一部分，“魚和熊掌不可兼得”。這個世界上的規(guī)律是，領(lǐng)導(dǎo)不可能壟斷所有的好處。有得有失。舍的代價貴，得到的更多。種瓜得瓜，種豆得豆，“舍得”符合因果律。因果律是指一切事物之間最關(guān)鍵、最直觀的關(guān)系。因果律的三個原則是因生、事待理、有依空立。舍得也包含因果律的三個原則。
大多數(shù)人認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)者是高人一等、傲慢自大、掌握權(quán)力的人。事實上，這種觀點是非常有偏見的?，F(xiàn)代管理理論的“領(lǐng)導(dǎo)者”是指有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有杰出犧牲精神的人。領(lǐng)導(dǎo)者是一種責(zé)任，他們必須匹配盡可能多的責(zé)任。職位越大，責(zé)任越大；能力越大，責(zé)任越大。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者必須知道如何犧牲，也就是放棄一些屬于自己的東西，比如犧牲時間、健康、利益、愛好和自由。
濫用權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)者最終會成為組織的“丑聞”。最優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者通?？梢酝ㄟ^犧牲獲得個人成功和組織成功。沒有犧牲，就沒有成功。成功是建立在犧牲的基礎(chǔ)上的；如果你不放棄部分東西，你就不會得到任何東西。得到的都是建立在放棄的基礎(chǔ)上的。比如歌手、電影明星、舞蹈明星等。，他們是“舞臺上一分鐘，舞臺下十年的成功”。
1、如何在舞臺上有一分鐘的精彩表演？例如，學(xué)者學(xué)識淵博，如果沒有十年、二十年，甚至一輩子努力學(xué)習(xí)。
2、如何才能得到世界的尊重和崇拜？各行各業(yè)的優(yōu)秀人士都需要做出個人犧牲才能成功，領(lǐng)導(dǎo)者需要做出犧牲才能實現(xiàn)個人目標(biāo)和組織目標(biāo)。當(dāng)一個人成為領(lǐng)導(dǎo)者時，責(zé)任逐漸增加，權(quán)利逐漸減少，這是領(lǐng)導(dǎo)者為責(zé)任做出的犧牲。當(dāng)一個人不是經(jīng)理的時候，自由是沒有責(zé)任的；當(dāng)這個人成為領(lǐng)導(dǎo)者的時候，因為他有責(zé)任做任何事情，選擇的空間越來越小，回旋的空間越來越小。
站在別人的肩膀上，你可以看得很遠(yuǎn)。別人的肩膀是領(lǐng)導(dǎo)者成功的來源之一。但是你必須站在別人的肩膀，犧牲你的某樣?xùn)|西給別人，這樣別人才會愿意讓領(lǐng)導(dǎo)站在他們的肩膀上。雖然管理者的努力在這個階段可能不會受益，也可能不會親眼看到，但未來的人肯定會受益于管理者的努力，“前人種樹，后人乘涼”。
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